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株洲市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局是負(fù)責(zé)全市城鄉(xiāng)建設(shè)工作的市政府組成部門。為進(jìn)一步充實(shí)工作力量,擬面向社會公開招聘3名政府雇員。特此公告。
一、招聘原則
公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、人員管理辦法
1、合同管理:聘用的政府雇員不具有行政職務(wù),不行使行政權(quán)力,不占用行政和事業(yè)編制,由市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局與雇員簽訂雇用合同,合同期限為二年,試用期二個月。試用期考核不合格,可以解雇。
2、薪酬及福利:政府雇員的待遇實(shí)行傭金制,傭金包含工資、福利、社會保險(xiǎn)、住房公積金的個人部分和個稅,工資由基本工資及績效工資兩部分構(gòu)成,保險(xiǎn)按照企業(yè)社會保險(xiǎn)政策繳納,住房公積金按株洲市住房公積金管理相關(guān)政策繳納。政府雇員工資數(shù)額根據(jù)所聘人員的學(xué)歷、職稱、工作經(jīng)歷等予以核算,預(yù)計(jì)每年8萬元左右,具體按株洲市中級政府雇員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
三、報(bào)考資格
1、系中華人民共和國公民;
2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義;
3、身體健康、遵紀(jì)守法,品行端正;
4、綜合素質(zhì)優(yōu),專業(yè)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
5、非機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;
6、具備招聘崗位所需的其他資格條件;
7、崗位所要求的工作經(jīng)歷和年齡時間截止計(jì)算至2018年12月31日。全日制在讀期間(含國外留學(xué)學(xué)習(xí)期間)不能視同為工作經(jīng)歷時間。有年限要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為全職工作經(jīng)歷。
四、招聘崗位、人數(shù)及條件
詳見《株洲市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局政府雇員招聘計(jì)劃表》(見附件1)。
五、報(bào)名和資格初審
1、本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名及資格初審時間:2019年 1 月 28 日上午9:00— 2019年1月 30 日下午17:00。
2、現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn):株洲市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局人事教育科(802室)。
3、報(bào)名時需提供的材料:本人有效身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書(必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷,國(境)外的本科或以上學(xué)歷需經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證)、相關(guān)工作經(jīng)歷證明及崗位要求的職稱證書、注冊(職業(yè))資格證書等原件、復(fù)印件和《株洲市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公開招聘政府雇員報(bào)名登記表》、一寸同底彩色免冠照片二張,如有發(fā)表的論文或相關(guān)工作業(yè)績的證書、證明可一并提供。
4、報(bào)名時,報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,必須符合所報(bào)崗位的條件要求,填寫的報(bào)名信息、提供的證書和資料必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確,在公開招聘任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試及錄取資格,由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
六、資格審查及考試
考試采取筆試、面試相結(jié)合的考試方式,筆試、面試均采用百分制。根據(jù)招聘崗位要求在筆試后對進(jìn)入面試的應(yīng)聘者進(jìn)行資格復(fù)審。
(1)筆試內(nèi)容:
筆試試卷委托專業(yè)命題機(jī)構(gòu)出題。筆試分公共科目和土建專業(yè)類基礎(chǔ)知識,卷面分100分,各占50%。公共科目主要測試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力(調(diào)查研究能力、應(yīng)變處置能力、決策分析能力、依法行政能力)、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
(2)筆試不設(shè)開考比例,在筆試結(jié)束后,由市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。
(3)面試:筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按照招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加面試的人選。未達(dá)到面試比例,則高于筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者可進(jìn)入面試。面試主要了解應(yīng)聘者綜合分析能力、應(yīng)變能力、溝通與協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、舉止儀表、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神等。
(4)筆試、面試時間及地點(diǎn)另行通知
(5)成績合成:
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
筆試、面試及綜合成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合成績相同的,以筆試成績高的排前。筆試成績相同的,以公共科目成績高的排前。
筆試、面試工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施,受紀(jì)檢監(jiān)察、人社、組織部門和社會各界的監(jiān)督??疾旃ぷ饕允凶》亢统青l(xiāng)建設(shè)局為主組織。
七、體檢
1、體檢對象以崗位招聘數(shù)為基數(shù),按1:1的比例,依考核總成績從高分到低分確定。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán),則按成績從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過一次。
2、體檢由市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局組織實(shí)施。體檢參照國家人社部、衛(wèi)生部的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由體檢對象自行承擔(dān)。
3、體檢具體時間和地點(diǎn)另行通知。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對象。
八、考察(含資格終審)
1、體檢結(jié)束后,由市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局對體檢合格者采取走訪調(diào)查、座談、查閱檔案資料(同時進(jìn)行資格終審)等形式進(jìn)行認(rèn)真、扎實(shí)、全面的考察。
2、當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán),導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時,由住建局依據(jù)具體情況確定遞補(bǔ)方式。經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。
九、聘用與合同簽訂
1、考察合格人員即為擬錄取人員。
2、擬錄取人員名單將在報(bào)名網(wǎng)站公示,公示5日無異議后,辦理勞務(wù)派遣合同錄用手續(xù)。
十、其他
1、咨詢電話:株洲市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局人事教育科:0731-28686025
2、監(jiān)督電話:株洲市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委0731-28686058
原標(biāo)題: 株洲市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局2019年度公開招聘政府雇員公告
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